据媒体报道，离2014届大学生毕业的时间不到三个月，而目前广东全省助学贷款毕业生的就业率还不到24%，2万多名利用助学贷款上学的孩子，目前工作依旧没着落。26日，广东省举办高校毕业生“助力成才”专场公益招聘会，为助贷生找工作牵线搭桥。

虽然，每年通报的大学生就业率还存在不少水分，但不到24%的整体就业率还是一个非常低的数据，这意味着，在人才市场的激烈竞争中，那些靠助学贷款的毕业生已经处于弱势，这种弱势已经从教育延伸、传递到就业中。

笔者以为，贫困生就业难首先是社会问题。社会需要迫切思考的议题有两个：一是如何保障就业公平，二是如何缩小群体差距。理论上，就业拼的是实力、能力，但是在实际的就业中，很多人却在拼爹、拼人脉、拼背景、拼经济实力。这种拼，虽然让一部分人先就业了，但却让规则受到了损害，另一部分人无权无势的人必然成为受害者，贫困生们自然属于这一群体。而且，这种不公平的竞争还会再次深深刺激贫困生们，让他们看到，原来奋斗的意义不过如此。

同时，更长远地看，在现实社会中可能存在贫困生与其他群体差距扩大的趋势。在接受大学教育之前，人们会觉得大学教育会缩小贫困生与其他群体的差距。但实际情形是，因为原本基础的差距，以及大学生活的状态，再加上家庭的影响和作用，在毕业时，贫困生与其他群体的差距不是缩小了而是扩大了。这就需要在大学生活中有专门的引导与辅助，帮助贫困大学生们迎头赶上。

当贫困大学生面临就业难时，专场招聘可以起到应急的作用。但长远地看，没有就业公平，不仅贫困生，连其他非强势的群体都可能在就业中处于劣势；而没有群体差距的缩小，贫困生们不仅可能输在就业时，甚至可能输在生活中的每个领域。只有以公平与平衡促进社会发展，身处底层的贫困生们，才能真正改变自己的命运。